พนักงานประมาณ 60,000 คนจะมีสิทธิ์เข้าร่วมโครงการลาออกโดยสมัครใจแบบจำกัดเวลาของไมโครซอฟท์ ซึ่งประกาศเมื่อวันที่ 26 ตุลาคม 2026 ข้อเสนอนี้ครอบคลุมทีมที่ได้รับคัดเลือกใน 4 ประเทศ คิดเป็นประมาณ 27% ของพนักงานทั้งหมดของบริษัท แต่ตัวเลขผู้มีสิทธิ์ดังกล่าวไม่ได้ยืนยันว่าจะมีผู้ลาออกกี่คน
ประเด็นสำคัญ
- พนักงานที่ได้รับคัดเลือกในระดับรองประธานขึ้นไปจนถึงระดับที่ต่ำกว่าสามารถเข้าร่วมได้ใน 4 ประเทศ
- พนักงานบางส่วนในฝ่ายศูนย์ข้อมูล ฝ่ายขาย และฝ่ายการตลาดไม่มีสิทธิ์เข้าร่วมข้อเสนอนี้
- หุ้นไมโครซอฟท์ปรับขึ้น 1.08% สู่ระดับ 530 ดอลลาร์ในการซื้อขายวันจันทร์ ส่วนจำนวนผู้เข้าร่วมโครงการในท้ายที่สุดยังไม่ทราบ
แพ็กเกจซื้อกิจการของไมโครซอฟท์: ใครบ้างมีสิทธิ์เข้าร่วม?
โฆษกของไมโครซอฟท์ระบุว่า ข้อเสนอนี้ใช้กับพนักงานในทีมที่ได้รับคัดเลือกในสหรัฐอเมริกา แคนาดา อินเดีย และสหราชอาณาจักร ซึ่งอยู่ในระดับรองประธานลงมา นี่ไม่ใช่ข้อเสนอที่เปิดให้พนักงานทั้งบริษัทเข้าร่วม โดยพนักงานบางส่วนที่ทำงานในศูนย์ข้อมูล ฝ่ายขาย และฝ่ายการตลาดไม่มีสิทธิ์เข้าร่วม
ความแตกต่างระหว่างการมีสิทธิ์เข้าร่วมกับการลาออกจริงนั้นมีความสำคัญ พนักงานราว 60,000 คนสามารถพิจารณาข้อเสนอนี้ได้ แต่รายละเอียดที่มีอยู่ไม่ได้ระบุว่าจะมีผู้ตอบรับกี่คน แพ็กเกจสำหรับแต่ละบุคคลจะจ่ายเป็นเงินเท่าใด หรือจะมีการลาออกเมื่อใด
เอมี โคลแมน รองประธานบริหารและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคลากรของไมโครซอฟท์ กล่าวกับพนักงานว่า ข้อเสนอการลาออกโดยสมัครใจมีจุดประสงค์เพื่อมอบความยืดหยุ่นที่มากขึ้น และเพิ่มทางเลือกให้พนักงานกำหนดเส้นทางอาชีพช่วงต่อไปของตนได้
โครงการสมัครใจครั้งที่สองท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงกำลังคน
ไมโครซอฟท์ระบุว่าข้อเสนอใหม่นี้ต่อยอดจากบทเรียนที่ได้รับจากโครงการเกษียณอายุโดยสมัครใจก่อนหน้านี้ ในเดือนเมษายน 2026 บริษัทเสนอทางเลือกเกษียณก่อนกำหนดแก่พนักงานประมาณ 7% ของกำลังคนในสหรัฐฯ
ข้อเสนอสมัครใจล่าสุดยังเกิดขึ้นหลังจากมีการลดตำแหน่งงานเกือบ 5,000 ตำแหน่งในเดือนกรกฎาคม ซึ่งส่งผลกระทบอย่างหนักต่อแผนกเกม Xbox การลดตำแหน่งงานดังกล่าวกับจำนวนผู้มีสิทธิ์เข้าร่วมโครงการปัจจุบันเป็นตัวเลขคนละประเภทกัน โครงการใหม่นี้ไม่ได้ยืนยันว่าจะมีการเลิกจ้างอีก 60,000 ตำแหน่ง
หุ้นไมโครซอฟท์ซื้อขายที่ระดับ 530 ดอลลาร์ เพิ่มขึ้น 1.08% ณ วันที่ 26 ตุลาคม การเคลื่อนไหวของราคาหุ้นเกิดขึ้นพร้อมกับการประกาศ แต่เพียงเท่านี้ยังไม่สามารถยืนยันได้ว่าเหตุใดนักลงทุนจึงซื้อหุ้น
การลงทุนด้าน AI เป็นบริบทประกอบ ไม่ใช่การคาดการณ์จำนวนพนักงานที่จะลาออก
โครงการด้านกำลังคนเกิดขึ้นในช่วงที่ไมโครซอฟท์ทุ่มทรัพยากรจำนวนมากให้กับปัญญาประดิษฐ์ กลยุทธ์ของบริษัท ด้านโครงสร้างพื้นฐาน AI ในรายงานประจำปี 2026 เน้นการเร่งนำขีดความสามารถมาใช้งาน เพิ่มอัตราการใช้ประโยชน์ และปรับปรุงประสิทธิภาพกับต้นทุนทั่วทั้งชุดเทคโนโลยีของบริษัท
บริบทด้านการลงทุนดังกล่าวช่วยอธิบายว่าทำไมบริษัทจึงให้ความสำคัญกับประสิทธิภาพการดำเนินงาน แต่ไม่ได้ระบุว่าจะมีตำแหน่งงานกี่ตำแหน่งถูกแทนที่ด้วย AI หรือโครงการสมัครใจนี้จะช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายได้เท่าใด
หมุดหมายถัดไป
คาดว่าไมโครซอฟท์จะรายงานผลประกอบการรายไตรมาสในช่วงปลายสัปดาห์ ซึ่งจะเป็นกำหนดการอัปเดตครั้งถัดไปเกี่ยวกับผลการดำเนินงานทางการเงินและแผนการลงทุนของบริษัท
อ่านข่าวเพิ่มเติม
ข้อจำกัดความรับผิด
บทความนี้จาก FinanceVelix ให้ข้อมูลทั่วไป ไม่ใช่คำแนะนำทางการเงิน การลงทุน กฎหมาย หรือภาษีที่ปรับให้เหมาะกับบุคคล ราคาตลาด อัตราดอกเบี้ย และภาวะเศรษฐกิจอาจเปลี่ยนแปลงได้ การลงทุนมีความเสี่ยงที่จะขาดทุน ข้อเท็จจริงสะท้อนข้อมูลที่มีอยู่ในขณะเผยแพร่และอาจเปลี่ยนแปลงได้ โปรดตรวจสอบข้อมูลสำคัญด้วยตนเองและปรึกษาผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสมเมื่อจำเป็น การกล่าวถึงสินทรัพย์ บริษัท หรือบริการใดไม่ได้เป็นการรับรอง





ความคิดเห็น
เคารพผู้อื่น ห้ามสแปม แอบอ้างตัวตน หรือเผยแพร่ข้อมูลรับรองการเข้าถึงส่วนตัว โพสต์และความคิดเห็นทั่วไปจะแสดงทันที ส่วนลิงก์ที่น่าสงสัยจะถูกพักไว้เพื่อตรวจสอบ
กรุณารอสักครู่...