Dữ liệu việc làm ADP cho thấy mức tăng bình quân 18.500 việc làm mỗi tuần

Dữ liệu việc làm ADP công bố ngày 20 tháng 10 năm 2026 cho thấy việc làm khu vực tư nhân tại Mỹ tăng bình quân 18.500 việc làm mỗi tuần trong bốn tuần kết thúc vào ngày 3 tháng 10. Ước tính sơ bộ từ ADP Research và Stanford Digital Economy Lab được đưa ra sau khi số liệu ghi nhận mức tăng 90.000 việc làm trong tháng 9.

Những điểm chính

• Các doanh nghiệp tư nhân tạo thêm bình quân 18.500 việc làm mỗi tuần trong bốn tuần kết thúc vào ngày 3 tháng 10.
• Mức tăng 90.000 việc làm trong tháng 9 tiếp nối mức tăng 36.000 đã được điều chỉnh trong tháng 8.
• Báo cáo việc làm hằng tháng tháng 10 của ADP dự kiến được công bố vào ngày 4 tháng 11 năm 2026.

Mục lục

• Dữ liệu việc làm ADP cho thấy tuyển dụng khu vực tư nhân tiếp diễn
• Đà phục hồi trong tháng 9 không đồng đều giữa các ngành
• Số liệu tiền lương bổ sung bối cảnh cho tình hình tuyển dụng
• Kết luận

Dữ liệu việc làm ADP cho thấy tuyển dụng khu vực tư nhân tiếp diễn

Ước tính sơ bộ trong bốn tuần cho thấy các doanh nghiệp tư nhân tiếp tục tạo thêm việc làm đến đầu tháng 10. Số liệu này đo mức thay đổi bình quân hằng tuần trong một giai đoạn luân phiên, chứ không phải mức tăng việc làm trong cả tháng dương lịch.

Sự khác biệt đó rất quan trọng khi so sánh với mức tăng 90.000 việc làm trong tháng 9. Hai con số bao quát các giai đoạn khác nhau và sử dụng kỳ báo cáo khác nhau, vì vậy chỉ riêng ước tính theo tuần không thể xác định liệu tốc độ tuyển dụng hằng tháng trong tháng 10 đã tăng tốc hay chậm lại.

Đà phục hồi trong tháng 9 không đồng đều giữa các ngành

Bản công bố việc làm tháng 9 của ADP ghi nhận khu vực tư nhân có thêm 90.000 việc làm, tăng so với mức tăng 36.000 đã điều chỉnh trong tháng 8. Ban đầu, số liệu tháng 8 được công bố là 38.000.

ADP cho biết tuyển dụng tăng tốc trong tháng 9 lần đầu tiên kể từ tháng 5. Giáo dục và dịch vụ y tế tạo thêm 55.000 việc làm, trong khi giải trí và dịch vụ lưu trú tạo thêm 22.000. Ngược lại, hoạt động tài chính và dịch vụ chuyên môn và kinh doanh bị mất việc làm.

Cơ cấu theo ngành cho thấy vì sao không nên xem tiêu đề tích cực này là dấu hiệu sức mạnh đồng đều ở mọi doanh nghiệp. Các doanh nghiệp cung cấp dịch vụ tạo thêm tổng cộng 59.000 việc làm, trong khi các doanh nghiệp sản xuất hàng hóa tạo thêm 31.000.

Số liệu tiền lương bổ sung bối cảnh cho tình hình tuyển dụng

Số liệu tiền lương đi kèm trong tháng 9 cho thấy mức tăng lương cơ bản hằng năm là 3,2% đối với người lao động khu vực tư nhân và mức tăng tổng lương là 4,7%. Lương cơ bản tăng 3,0% đối với người tiếp tục làm công việc hiện tại và 4,8% đối với người chuyển việc.

Các số liệu này đo mức thay đổi tiền lương so với cùng kỳ năm trước, chứ không phải mức tăng lương hằng tháng. Chúng cung cấp góc nhìn riêng về thù lao của người lao động bên cạnh các ước tính việc làm.

ADP mô tả báo cáo việc làm của mình là thước đo độc lập về thị trường lao động, dựa trên dữ liệu bảng lương hằng tuần đã ẩn danh, bao phủ hơn 26 triệu nhân viên khu vực tư nhân tại Mỹ. Phạm vi báo cáo là việc làm khu vực tư nhân, chứ không phải toàn bộ thị trường lao động.

Kết luận

Ước tính sơ bộ theo tuần cho thấy hoạt động tuyển dụng tích cực của khu vực tư nhân tiếp diễn đến đầu tháng 10, nhưng chưa xác lập được xu hướng cho cả tháng. Bản cập nhật tiếp theo theo lịch là Báo cáo Việc làm Quốc gia tháng 10 của ADP, vào ngày 4 tháng 11 năm 2026, lúc 8:15 sáng giờ ET.

Đọc thêm tin tức

Tin tức khác từ FinanceVelix

Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm

Bài viết này của FinanceVelix cung cấp thông tin chung, không phải tư vấn tài chính, đầu tư, pháp lý hoặc thuế dành riêng cho từng cá nhân. Giá thị trường, lãi suất và điều kiện kinh tế có thể thay đổi; các khoản đầu tư tiềm ẩn rủi ro thua lỗ. Thông tin phản ánh tài liệu có sẵn tại thời điểm xuất bản và có thể thay đổi. Hãy tự kiểm tra các thông tin quan trọng và tham khảo chuyên gia có đủ năng lực khi cần. Việc đề cập đến một tài sản, công ty hoặc dịch vụ không đồng nghĩa với sự chứng thực.