Medtronic ने 14 अक्टूबर, 2026 से प्रभावी Michael Marinaro को Medtronic का अध्यक्ष नियुक्त किया और उनकी जिम्मेदारियों का विस्तार करते हुए उनमें ग्रेटर चीन की निगरानी भी शामिल की, जबकि Geoffrey S. Martha अध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी बने रहेंगे। अलग से, कंपनी ने 15 अक्टूबर को MiniMed का पृथक्करण पूरा कर लिया, जिससे मधुमेह-देखभाल व्यवसाय में उसकी शेष स्वामित्व हिस्सेदारी समाप्त हो गई।

मुख्य बातें

  • Marinaro अपनी मौजूदा जिम्मेदारियां बरकरार रखते हुए ग्रेटर चीन की निगरानी भी संभालेंगे; Martha CEO बने रहेंगे।
  • MiniMed का पृथक्करण पूरा होने के बाद Medtronic का ध्यान अपने Cardiovascular, Neuroscience और Surgical पोर्टफोलियो पर रहेगा।
  • वित्त वर्ष 2027 के लिए Marinaro के मुआवज़े में $1 million का मूल वेतन और लगभग $3.25 million के पूरक दीर्घकालिक प्रोत्साहन पुरस्कार शामिल हैं।

विषय-सूची

Medtronic के अध्यक्ष की भूमिका से Marinaro का कार्यक्षेत्र बढ़ा

Marinaro मेडिकल सर्जिकल पोर्टफोलियो, अमेरिका और वैश्विक वाणिज्यिक परिचालन के कार्यकारी उपाध्यक्ष और अध्यक्ष के रूप में अपनी जिम्मेदारियां बरकरार रखेंगे। वे Martha को रिपोर्ट करते रहेंगे।

ग्रेटर चीन की अतिरिक्त निगरानी से स्थानीय नेतृत्व में बदलाव नहीं होगा। ग्रेटर चीन के वरिष्ठ उपाध्यक्ष और अध्यक्ष Alex Gu स्थानीय स्तर पर उन परिचालनों का प्रबंधन करते रहेंगे। इसलिए इस नियुक्ति से कंपनी के मुख्य कार्यकारी में बदलाव किए बिना Marinaro का कार्यक्षेत्र बढ़ता है।

मदविवरण
प्रदर्शन शेयर इकाइयां$1.625 million का लक्ष्य मूल्य; वित्त वर्ष 2027–2029 के प्रदर्शन के आधार पर 27 अप्रैल, 2029 को वेस्टिंग।
स्टॉक विकल्पअनुदान-तिथि पर $975,000 का मूल्य; 3 अगस्त, 2027 से शुरू होकर चार समान वार्षिक किश्तों में वेस्टिंग और दस वर्ष की अवधि।
प्रतिबंधित शेयर इकाइयां$650,000 का मूल्य; 3 अगस्त, 2029 को पूरी तरह वेस्टिंग।

MiniMed पृथक्करण से Medtronic की शेष हिस्सेदारी समाप्त

Medtronic की MiniMed पृथक्करण की पुष्टि करने वाली घोषणा के अनुसार, लेन-देन 15 अक्टूबर, 2026 को पूरा हुआ। कंपनी ने 252,813,348 MiniMed शेयरों में अपनी पूरी शेष हिस्सेदारी एक ऐसे प्रस्ताव के माध्यम से विनिमय की, जिसे उपलब्धता से 5.4 गुना अधिक अभिदान मिला।

Martha ने कहा कि इस पृथक्करण से Medtronic अपने Cardiovascular, Neuroscience और Surgical पोर्टफोलियो में नवाचार और विकास के पीछे संगठन को केंद्रित कर सकेगी। यह प्रबंधन का रणनीतिक उद्देश्य है, न कि लेन-देन से प्राप्त कोई रिपोर्ट किया गया वित्तीय लाभ।

घोषणा में कहा गया कि जिन शेयरधारकों के Medtronic शेयर स्वीकार किए गए थे, उनके खातों में विनिमय एजेंट MiniMed शेयर जमा करेगा। MiniMed के आंशिक शेयरों के बदले भुगतान, उन अंशों को एकत्र कर बाज़ार में बेचने के बाद किया जाना था।

मुआवज़े में बदलावों में नवंबर के नियोजित पुरस्कार शामिल

बोर्ड की मुआवज़ा और प्रतिभा समिति ने पूरे वित्त वर्ष 2027 के लिए Marinaro का वार्षिक मूल वेतन $1 million मंजूर किया। उनका लक्ष्य वार्षिक प्रोत्साहन मूल वेतन का 100% ही रहेगा; यह लक्ष्य सुनिश्चित भुगतान नहीं है।

समिति ने वित्त वर्ष 2027 के लिए लगभग $3.25 million के पूरक दीर्घकालिक प्रोत्साहन पुरस्कार भी मंजूर किए, जिन्हें कंपनी की 2021 दीर्घकालिक प्रोत्साहन योजना के तहत 2 नवंबर, 2026 को प्रदान किया जाना निर्धारित है। पुरस्कारों की वेस्टिंग शर्तें अलग-अलग हैं; प्रदर्शन शेयर वित्त वर्ष 2027 से वित्त वर्ष 2029 के परिणामों से जुड़े हैं।

शेयरधारकों ने वार्षिक बैठक के प्रस्तावों को मंजूरी दी

15 अक्टूबर की वार्षिक आम बैठक में शेयरधारकों ने 2027 की बैठक तक सेवा देने के लिए 12 निदेशकों का चुनाव किया और वित्त वर्ष 2027 के स्वतंत्र लेखा परीक्षक के रूप में PricewaterhouseCoopers LLP की नियुक्ति की पुष्टि की। उन्होंने बोर्ड को अपनी लेखा-परीक्षा समिति के माध्यम से लेखा परीक्षक का पारिश्रमिक तय करने का अधिकार भी दिया।

शेयरधारकों ने गैर-बाध्यकारी सलाहकारी मतदान में कार्यकारी मुआवज़े को मंजूरी दी, आयरिश कानून के तहत शेयर जारी करने और पूर्व-खरीद अधिकारों से बाहर रहने के प्राधिकार का नवीनीकरण किया, तथा Medtronic के साधारण शेयरों की विदेशी बाज़ारों में खरीद को अधिकृत किया। खरीद का प्राधिकार लेन-देन की अनुमति देता है; इससे यह स्थापित नहीं होता कि कोई खरीद हुई।

निष्कर्ष

नेतृत्व नियुक्ति और MiniMed का पृथक्करण पूरा हो चुका है। मुआवज़े से जुड़ा अगला निर्दिष्ट पड़ाव Marinaro के पूरक दीर्घकालिक प्रोत्साहन पुरस्कारों का 2 नवंबर, 2026 को नियोजित अनुदान है।

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