भारत में पात्र अधिकारियों और गैर-संघीकृत पर्यवेक्षकों के लिए CPSE भत्ता दरें 1 अक्टूबर, 2026 से प्रभावी रूप से संशोधित की गई हैं। 2017 वेतनमान वाले कर्मचारियों के लिए औद्योगिक महंगाई भत्ता (IDA) दर 55.7% से बढ़कर 59.1% हो गई है।
मुख्य बातें
- संशोधित दरें 1997, 2007 और 2017 के वेतनमानों के अनुसार अलग-अलग हैं।
- 27 अक्टूबर के ज्ञापन में 1987 वेतनमान वाले कर्मचारियों का भी उल्लेख है।
- प्रशासनिक मंत्रालयों और विभागों से अपने नियंत्रण वाले उद्यमों को सूचित करने को कहा गया है।
वेतनमान के अनुसार संशोधित CPSE भत्ता दरें
सार्वजनिक उद्यम विभाग ने 27 अक्टूबर, 2026 के कार्यालय ज्ञापन में संशोधन का विवरण दिया। इसमें बोर्ड स्तर और उससे नीचे के अधिकारी, साथ ही गैर-संघीकृत पर्यवेक्षक शामिल हैं, जो निर्दिष्ट IDA वेतनमानों का पालन करते हैं।
1987 वेतनमान के लिए, ज्ञापन में कहा गया है कि निष्प्रभावीकरण की पुरानी प्रणाली के तहत वृद्धि 215 अंक, यानी ₹430 है। इसमें कहा गया है कि अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक के औसत 10,069 होने पर देय भत्ता ₹18,728 हो सकता है।
| मद | विवरण |
|---|---|
| 1987 वेतनमान | निष्प्रभावीकरण की पुरानी प्रणाली के तहत 215 अंक, यानी ₹430 की वृद्धि |
| 1997 वेतनमान | IDA दर 489.5% |
| 2007 वेतनमान | IDA दर 249.2% |
| 2017 वेतनमान | IDA दर 59.1% |
केंद्रीय सरकारी DA से भत्ता कैसे अलग है
IDA उन कर्मचारियों पर लागू होता है जिनकी वेतन संरचना औद्योगिक भत्ता प्रणाली के अनुरूप है। यह केंद्रीय सरकार की वेतन संरचना के तहत दिए जाने वाले महंगाई भत्ते से अलग है: IDA में हर तीन महीने में संशोधन होता है, जबकि केंद्रीय सरकार के DA में हर छह महीने में संशोधन होता है।
श्रम ब्यूरो का औद्योगिक श्रमिकों का उपभोक्ता मूल्य सूचकांक वस्तुओं और सेवाओं की एक निश्चित टोकरी के खुदरा मूल्यों में बदलाव मापता है। ब्यूरो के अनुसार, इस सूचकांक का उपयोग वेतन और महंगाई भत्तों को विनियमित करने के लिए किया जाता है।
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