Microsoft mengumumkan tawaran pembelian kembali sukarela pada 26 Oktober 2026 bagi karyawan yang memenuhi syarat di empat negara. Bagi pekerja di Amerika Serikat dengan visa H-1B, menerima tawaran pembelian kembali Microsoft menimbulkan pertanyaan terpisah dari pesangon: berapa lama mereka dapat tinggal di negara itu setelah hubungan kerja berakhir.

Poin-Poin Utama

  • Tawaran ini mencakup karyawan yang memenuhi syarat pada level 70 ke bawah di organisasi yang berpartisipasi.
  • Pembayaran pesangon tidak serta-merta memperpanjang status H-1B atau izin untuk tinggal di Amerika Serikat.
  • Usulan untuk menghapus masa tenggang H-1B masih terbuka untuk komentar publik hingga 10 November.

Siapa yang dapat menerima tawaran pembelian kembali Microsoft?

Tawaran sukarela ini mencakup karyawan yang memenuhi syarat di Amerika Serikat, Inggris Raya, Kanada, dan India. Kelayakan bergantung pada organisasi dan tim karyawan, dan Microsoft menyatakan bahwa karyawan yang memenuhi kriteria akan menerima tawaran terpisah melalui email.

Hampir 60.000 karyawan dilaporkan memenuhi syarat, tetapi angka tersebut tidak menunjukkan berapa banyak yang akan menerima tawaran. Microsoft belum mengungkapkan jumlah pekerja yang memenuhi syarat dan berstatus H-1B.

Paket tersebut mencakup gaji pokok yang terkait dengan masa kerja dan level, vesting saham berkelanjutan, pertanggungan kesehatan sementara, serta layanan transisi karier. Karyawan dilaporkan memiliki waktu hingga awal Desember untuk memutuskan, dan mereka yang menerima tawaran diperkirakan akan meninggalkan perusahaan pada akhir tahun.

Apa yang terjadi saat hubungan kerja H-1B berakhir?

Pekerja H-1B yang memenuhi syarat dan hubungan kerjanya berakhir dapat menerima masa tenggang diskresioner hingga 60 hari, atau hingga masa berlaku izin mereka berakhir, mana yang lebih dahulu. Selama periode tersebut, pemberi kerja baru dapat mengajukan petisi atas nama mereka, atau mereka dapat mencari status imigrasi lain yang memenuhi syarat.

Masa tenggang berlaku untuk keberangkatan sukarela maupun tidak sukarela yang memenuhi syarat, tetapi tidak dijamin. Pekerja yang tidak mengajukan permohonan untuk status yang memenuhi syarat, atau yang tidak memenuhi syarat karena alasan lain, mungkin harus meninggalkan negara itu.

Jangan berasumsi bahwa pembayaran pesangon yang berlanjut akan memperpanjang izin imigrasi. Tanggal berakhirnya hubungan kerja secara hukum penting, dan pengaturan keberangkatan pekerja serta status tanggungan pasangannya mungkin perlu ditinjau.

Usulan aturan dan implikasi terhadap kartu hijau

Departemen Keamanan Dalam Negeri telah mengusulkan penghapusan masa tenggang. Per 27 Oktober 2026, perubahan itu masih berupa usulan, dengan masa penyampaian komentar publik terbuka hingga 10 November.

Secara terpisah, Microsoft telah ditangguhkan dari program sertifikasi tenaga kerja PERM, yang mendukung sejumlah permohonan kartu hijau berbasis pekerjaan. PERM dan status H-1B merupakan hal yang berbeda, sehingga penangguhan tersebut tidak dengan sendirinya membatalkan status H-1B karyawan, meskipun dapat berdampak pada pekerja yang sedang mengupayakan izin tinggal permanen.

Baca Berita Lainnya

Berita FinanceVelix lainnya

Penafian

Artikel FinanceVelix ini memberikan informasi umum, bukan nasihat keuangan, investasi, hukum, atau pajak yang dipersonalisasi. Harga pasar, suku bunga, dan kondisi ekonomi dapat berubah; investasi mengandung risiko kerugian. Fakta mencerminkan materi yang tersedia saat diterbitkan dan dapat berubah. Periksa sendiri informasi penting dan konsultasikan dengan profesional yang berkualifikasi bila diperlukan. Penyebutan suatu aset, perusahaan, atau layanan bukan merupakan dukungan.