필리핀에서는 중대한 비위에 책임이 있다고 판정된 공무원이 첫 행정상 비위라는 이유만으로 파면 처분을 감경받을 수 없다. 2025년 공무원 비위 규정은 중대한 비위를 파면 처분 대상 범죄로 규정하고 있다.

공무원 비위 규정상 파면

「2025년 공무원 행정사건 규칙」 제63조는 중대한 비위를 중징계 사유로 규정하고, 공직에서의 파면 처분을 부과하도록 명시한다.

제68조는 파면이 법률상 허용되는 경우를 제외하면 감경하거나 가중할 수 없는 불가분의 처벌이라고 규정한다. 따라서 첫 행정상 비위라는 사실만으로 중대한 비위에 대한 처벌이 감경되지는 않는다.

대법원, 초범 주장에 대한 판단

2026년 6월 9일 선고된 Hernandez v. Delgado 사건에서 선임 대법관 Marvic M.V.F. Leonen은 해당 공무원의 초범이라는 주장이나 오랜 기간 성실히 근무했다는 주장을 근거로 중대한 비위를 감경할 수 없다고 밝혔다.

판결은 비위의 중대성과 발생 빈도를 구별한 이전 사건인 Office of the Ombudsman v. Regalado를 인용했다. 법원의 논의는 2017년 공무원 규정도 언급했다.

더 많은 뉴스 보기

FinanceVelix의 더 많은 뉴스

면책 고지

이 FinanceVelix 기사는 일반적인 정보를 제공하며, 개인 맞춤형 금융·투자·법률·세무 자문이 아닙니다. 시장 가격, 금리 및 경제 여건은 변동할 수 있으며, 투자에는 손실 위험이 따릅니다. 사실은 게시 당시 이용할 수 있었던 자료를 반영하며 이후 변경될 수 있습니다. 중요한 정보는 독립적으로 확인하고 필요한 경우 자격을 갖춘 전문가와 상담하십시오. 자산, 기업 또는 서비스를 언급한다고 해서 이를 추천하는 것은 아닙니다.