Рада директорів Northern Trust призначила Ріму Куреші директоркою з 20 жовтня 2026 року, одночасно призначивши її до Комітету з ризиків і Комітету з технологій та операційної діяльності. Того самого дня вона також увійшла до ради директорів The Northern Trust Company — головної дочірньої компанії корпорації.
Ключові висновки
- Куреші увійшла до рад директорів як материнської корпорації, так і її головної дочірньої компанії.
- Її призначення до двох комітетів набули чинності негайно, 20 жовтня 2026 року.
- Її винагорода включатиме пропорційно розраховані акціонерні виплати за роботу до річних зборів акціонерів 2027 року.
Зміст
- Рада директорів Northern Trust посилює нагляд за ризиками й технологіями
- Винагорода директорки включає пропорційно розраховані акціонерні виплати
- Висновок
Рада директорів Northern Trust посилює нагляд за ризиками й технологіями
Документ про призначення від 20 жовтня, поданий до Northern Trust, підтверджує, що призначення Куреші до материнської корпорації, її головної дочірньої компанії та двох комітетів ради директорів набули чинності одночасно. Ці призначення надають їй управлінські обов’язки на обох корпоративних рівнях, а також визначені функції в комітетах.
Робота в комітетах охоплює нагляд за ризиками, технологіями та операційною діяльністю. Northern Trust надає послуги з управління статками, обслуговування активів, управління активами та банківські послуги корпораціям, установам, сім’ям і фізичним особам.
| Пункт | Деталі |
|---|---|
| Стандартна винагорода | Участь у плані винагороди директорів, які не є працівниками компанії. |
| Відстрочена винагорода | Право на участь у плані відстроченої винагороди директорів, які не є працівниками компанії, 2018 року. |
| Документація планів | Обидва плани винагороди описані в найновішій довіреній заяві Northern Trust. |
Винагорода директорки включає пропорційно розраховані акціонерні виплати
Куреші братиме участь у програмах винагороди Northern Trust для директорів, які не є працівниками компанії, і матиме право на участь у програмі відстроченої винагороди. Компанія розмежовує участь у стандартному плані винагороди директорів і право на участь у плані відстроченої винагороди.
Її акціонерні виплати будуть частиною винагороди за роботу до річних зборів акціонерів 2027 року. Їхній розмір відповідатиме щорічним виплатам іншим директорам, які не є працівниками компанії, з коригуванням з урахуванням дати її призначення. У документі не зазначено грошову вартість або кількість акцій для цих виплат.
Висновок
Призначення до ради директорів і комітетів уже набули чинності. Наступною визначеною ключовою датою є річні збори акціонерів Northern Trust 2027 року, які позначають завершення періоду роботи, за який передбачені пропорційно розраховані акціонерні виплати.
Читайте більше новин
Застереження
Ця стаття FinanceVelix містить загальну інформацію, а не персоналізовані фінансові, інвестиційні, юридичні чи податкові поради. Ринкові ціни, процентні ставки та економічні умови можуть змінюватися; інвестиції пов’язані з ризиком збитків. Факти відображають матеріали, доступні на момент публікації, і можуть змінитися. Самостійно перевіряйте важливу інформацію та за потреби звертайтеся до кваліфікованого фахівця. Згадка про актив, компанію чи послугу не є рекомендацією.
