LKQ Corporation于2026年10月23日宣布，萨尔瓦托雷·A·“萨尔”·阿巴特将于2026年12月15日出任总裁兼首席执行官。此次LKQ首席执行官交接是在贾斯汀·朱德立即离职后进行的；在阿巴特上任前，将由临时领导机构负责监督这家汽车零部件分销商。
要点
- 阿巴特的任命将于12月15日生效，朱德则已于10月23日离职。
- 董事会主席约翰·门德尔和审计委员会主席苏·戈夫将监督临时过渡期。
- LKQ看中阿巴特的分销业务经验，执行力和盈利能力是公司明确提出的优先事项。
目录
LKQ首席执行官交接带来临时领导期
董事会成立了首席执行官办公室，由门德尔和戈夫组成，并与LKQ现有的领导团队合作。该安排使朱德离职与新任首席执行官上任之间存在间隔，而非立即完成交接。
LKQ关于领导层交接的公告规定，临时办公室负责监督运营，直至阿巴特履新。公告未说明朱德离职的原因。
| 项目 | 详情 |
|---|---|
| 此前担任的领导职务 | Andersen Windows & Doors、Solutia和Armstrong World Industries。 |
| 目前担任的外部董事职务 | ArcBest董事。 |
| 教育背景 | 佐治亚理工学院工业工程学士学位，以及西北大学凯洛格管理学院工商管理硕士学位。 |
阿巴特拥有分销业务管理经验
阿巴特在分销和工业企业领域拥有逾三十年的经验。他曾担任Veritiv首席运营官和首席商务官，之后出任该公司首席执行官。
阿巴特在Veritiv的任期最终以该公司于2023年以26亿美元出售给Clayton, Dubilier & Rice告终。LKQ特别提到，他具备管理高销量、多网点分销业务的经验；定价、采购和供应链管理纪律对这类业务的业绩至关重要。
这些经验与LKQ的业务密切相关。该公司为车辆维修和配件市场供应替代零部件及特种零部件，业务遍及北美、欧洲和台湾。
执行力与盈利能力构成候任首席执行官的工作重点
门德尔表示，董事会经过全面遴选后选择阿巴特，并强调了他的运营纪律以及提升利润率的经验。LKQ称，这些能力与公司的运营重点相契合，并非公司已经取得的成果。
阿巴特表示，他计划倾听客户和员工的意见、加强各地区的执行力，并要求团队对业绩负责。他提出的目标是打造一家实力更强、盈利能力更高的公司；任命公告并未为这一目标设定量化指标或实现时间表。
结语
LKQ首席执行官交接的下一个已确认节点，是阿巴特于2026年12月15日上任。在此之前，门德尔和戈夫将与现有管理团队共同监督运营。
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